WorldCom. Enron. Tyco. Accuse scioccanti di disonestà e di silenziosa complicità hanno dominato i titoli dei giornali di recente e sono costate all’economia americana migliaia di miliardi di dollari. Chiaramente la disonestà non paga. Prendendo spunto da queste storie, così come da quelle più positive, Absolute Honesty mostra come stabilire e mantenere una cultura in cui la comunicazione onesta è la norma e i dipendenti possono parlare apertamente senza timore di ritorsioni. Il libro illustra l’impatto che la veridicità e la responsabilità possono avere sulle organizzazioni, attaccando quel tipo di passività che permette alle piccole bugie di trasformarsi in giganteschi disastri. Strutturato attorno alle Sei Leggi dell'Onestà Assoluta, questo libro penetrante va oltre la semplice esaltazione delle virtù dell'etica per fornire un modello che i manager possono utilizzare per mantenere un ambiente di sano dibattito. Contiene inoltre una serie di tecniche che chiunque può applicare per migliorare la propria capacità di affrontare e risolvere problemi difficili. Le aziende possono trarre enormi vantaggi dalla coltivazione di un’atmosfera di fiducia. Absolute Honesty è un libro importante e attuale che fornisce ai lettori gli strumenti e le strategie per stabilire una cultura in cui la comunicazione prospera e i risultati parlano da soli.
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