"I recenti progressi nello studio della complessità hanno fornito agli scienziati nuove e profonde conoscenze su come avviene l'innovazione naturale e su come il suo potere può essere sfruttato. Ora due pionieri nel campo, Robert Axelrod e Michael D. Cohen, forniscono ai leader del mondo degli affari e del governo una guida alla complessità che li aiuterà a prendere decisioni efficaci in un mondo in rapido cambiamento." "Basandosi sulla biologia evolutiva, sull'informatica e sul design sociale, Axelrod e Cohen hanno costruito un quadro unico per migliorare il modo in cui le persone lavorano insieme. Il loro approccio alla gestione si basa sul concetto di sistema adattivo complesso, che può descrivere qualsiasi cosa, dalle foreste pluviali al pool genetico umano, e dagli agenti software automatizzati alle società multinazionali. Il quadro degli autori rivela tre qualità che tutti i tipi di manager devono coltivare nella loro organizzazione.
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